男性入职初期如何处理人际关系？

现在的职场压力比较大，对于刚入职场的人来说，处理好职场人际交往是非常重要的。

男性入职初期如何处理人际关系？

1、多说“我们”，少说“我”。前者更易让人有参与感，后者却让人感觉是你在自我表演。把对方纳入同一个战壕，他当然会倾向于你，支持你。

2、尽量让自己保持干净。一周才洗一次澡，头皮屑若隐若现，香水遮不住腋下的汗味，这样的人，换了是你，愿意接近他吗？

3、打扮得体就好，除非你是文艺工作者，需要很夸张的舞台妆容，否则穿衣服还是少露一点肉。

4、对地位比自己低的人一定要客气尊重。毕竟，即便再势利的人也不愿结交势利的人。

5、自己对别人的好尽量学会忘记，别人对自己的好要时时铭记。

怎样的人要拒绝深交

1、交浅言深者

初到公司，可以透过闲谈而与同事沟通，拉近彼此之间的距离。但是有一种人，刚认识你不久，便把自己的苦衷和委屈一古脑儿地向你倾诉。这类人乍看是令人感动的，但他可能也同样地向任何人倾诉，你在他心里并没有多大的分量。

2、搬弄是非的“饶舌者”

一般来说爱道人是非者，必为是非人。这种人喜欢整天挖空心思探寻他人的隐私，抱怨这个同事不好、那个上司有外遇等等。长舌之人可能会挑拨你和同事间的交情，当你和同事真的发生不愉快时，他却隔岸观火、看热闹，甚至拍手称快。也可能怂恿你和上司争吵。他让你去说上司的坏话，然而他却添油加醋地把这些话传到上司的耳朵里，如果上司没有明察，届时你在公司的日子就难过了。

3、惟恐天下不乱者不宜

有些人过分活跃，爱传播小道消息，制造紧张气氛。“公司要裁员”、“某某人得到上司的赏识”、“这个月奖金要发多少”、“公司的债务庞大”等等，弄得人心惶惶。如果有这种人对你说这些话，切记不可相信。当然也不要当头泼他冷水，只需敷衍：“噢。是真的吗？”

4、顺手牵羊爱占小便宜者

有的人喜欢贪小便宜，以为“顺手牵羊不算偷”，就随手拿走公司的财物，比如订书机、纸张、各类文具等小东西，虽然值不了几个钱，但上司绝不会姑息养奸。这种占小便宜还包括利用公司的时间、资源做私事或兼差，总认为公司给的薪水太少，不利用公司的资源捞些外块，心里就不舒服。这种占小便宜看起来问题不严重，但公司一旦有较严重的事件发生，上司就可能怀疑到这种人头上。

如何提高工作幸福感？

1、给自己定计划

每天起床后给自己定一个计划，再把所有事情分成重要的、次要的、无所谓的，在精神最好的时候先把最重要的做好，用零碎的时间做一些不重要的事。每天下班时把自己今天完成的事在计划本上一个个划去，很有成就感。

2、培养工作的兴趣

很多人觉得职场不幸福的原因就是每天重复同样的工作，太无聊了！其实，每个人的工作都是一样的，最主要是你怎么看。试着将注意力投注于现在的工作中，尽可能培养自己对工作的兴趣，也是一个不错的选择。此外，每个人还可以为自己制定每日小指标，一旦完成今天的目标就奖励一下自己，由此产生成就感和幸福感。

3、造就舒适的办公环境

大的办公环境是自己无法改变的，可以试着从改变自己的桌面开始。可以不时的打扫桌面，然后添加一些自己喜欢的用品，再摆上一盆植物，看着干净整洁的桌面，心情也会好很多哦！

4、多喝水

听说喝水能解压，于是我试了，效果还真不错！水是组成人体脑部组织的重要成分。如果脱水，身体和大脑都会感受到压力。所以办公室里一定要准备一杯水，以便随时补充水分。